靠每日坚果打出市场名气的青岛沃隆食品股份有限公司(以下简称“沃隆食品”)递交了IPO上会稿，或将近期接受发审委审核。沃隆食品本次IPO的掣肘因素较多，包括产品结构单一、坚果优势变成劣势、经营业绩下滑、市场竞争力不强等，都为市场所诟病。

　　沃隆食品存在不合理之处。2019年至2022年上半年(以下简称报告期)，公司多达超2000人次没有缴纳社保、公积金，公司称超1500人次不愿意缴纳。在IPO之前，公司两名重要的创始人全部清仓离场。超2000人次员工社保未缴纳,为员工缴纳社保、公积金，是法定义务。在这方面，沃隆食品是缺位的。

　　根据招股书，报告期末，沃隆食品的员工总数分别为981人、718人、735人、692人，呈减少趋势。从员工受教育程度看，截至2022年6月底，专科学历以下的人数为347人，占员工总数的比重为50.14%，占一半。员工年龄分布情况为，56岁及以上的只有11人，占比为1.59%。